SPS-Programmierer (m/w/d)

Wir suchen einen engagierten SPS-Programmierer (m/w/d) für unseren Kunden in Appenweier. In dieser Position sind Sie verantwortlich für die Programmierung, Optimierung und Wartung von Steuerungssoftware für die Produktionsanlagen. Wenn Sie eine Leidenschaft für innovative Technologien haben und gerne in einem dynamischen Umfeld arbeiten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

• Erstellung, Entwicklung und Programmierung von SPS-Steuerungen
• Optimierung bestehender Programme zur Effizienzsteigerung
• Durchführung von Tests und Inbetriebnahmen der Systeme
• Begleitung verschiedener Projekte im Sondermaschinenbau
• Inbetriebnahme beim Kunden
• Fehlerdiagnose und Störungsbehebung an Automatisierungsanlagen
• Dokumentation der Softwarelösungen sowie Erstellung technischer Unterlagen

• Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik, Mechatronik oder vergleichbare Qualifikation
• Weiterbildung als staatlich geprüfter Techniker im Bereich Automatisierungstechnik oder vergleichbar
• Erfahrung in der SPS-Programmierung (z.B. Siemens S7 STEP7, WinCC, TIA Portal l.ä.)
• Kenntnisse in den Bereichen Automatisierungstechnik und Prozessleittechnik
• Roboterkenntnisse im Bereich KUKA oder Fanuc sind von Vorteil
• Analytisches Denkvermögen sowie Problemlösungsfähigkeiten
• Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
• Eine strukturierte, lösungsorientierte und selbstständige Arbeitsweise

Wir bieten

• Festanstellung bei der DEKRA Arbeit Gruppe nach DGB/GVP-Tarifvertrag

• Attraktive Vergütung nach Tarif mit sämtlichen Sozialleistungen

• Entwicklungsmöglichkeiten und Weiterbildungsoptionen

• Berufliche Orientierungshilfe und Karriere-/Talentförderung

Sie haben Interesse?

Dann nutzen Sie Ihre Chance und senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungs- unterlagen noch heute zu oder rufen Sie uns an!

Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen!

Die DEKRA Arbeit GmbH gehört als Teil der DEKRA SE zu den Top 10 Personaldienstleistern in Deutschland und zu den am stärksten wachsenden Personaldienstleistern in Europa.

An derzeit über 120 bundes- und europaweiten Standorten haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, flexible Personallösungen zu etablieren und so den regionalen Arbeitsmarkt positiv mitzugestalten. Helfen Sie mit, dieses Erfolgsmodell weiter auszubauen und bewerben Sie sich noch heute.

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